Asistente de Enfermera Certificado Instructor CTT

• Desarrolla y prepara planes de lección; administra y corrige pruebas.
• Identifica, selecciona y modifica recursos instructivos para satisfacer las necesidades de los estudiantes con antecedentes, estilos de aprendizaje y necesidades especiales variados.
• Recomienda cambios en el plan de estudios y materiales suplementarios.
• Motiva y aconseja a los estudiantes en áreas de comportamiento, capacitación, problemas personales o hábitos de estudio.
• Coordina con asesores de vida independiente, consejeros y otros empleados según sea necesario para resolver problemas que afectan la capacitación del estudiante.
• Registra y envía la asistencia diaria a Registros Estudiantiles; mantiene carpetas de personal estudiantil.
• Modela comportamientos adecuados, mentoriza a los estudiantes y monitorea tanto comportamientos positivos como negativos a través de intervenciones.

• Posee fuertes habilidades de comunicación oral y escrita
• Nivel de energía alto y capacidad para involucrar a los estudiantes
• Conocimiento demostrado de estrategias instructivas efectivas, gestión del aula y campo de contenido
• Capacidad para aprender rápidamente las metodologías y estrategias de Job Corps
• Capacidad para utilizar diferentes métodos y medios en la entrega de material del curso
• Capacidad para responder eficazmente a los problemas de los estudiantes a medida que surgen
• Proficiente en el uso de una computadora personal con énfasis en Microsoft Office, Outlook, etc.

• Enfermera práctica licenciada, enfermera vocacional licenciada, o asistente de enfermería certificado. Licenciado por el Estado de Nueva York.

• Debe tener al menos 2 años de experiencia relacionada

• Debe poseer una licencia de conducir válida con un registro de conducción aceptable.

De acuerdo con la Ley de Estadounidenses con Discapacidades, es posible que los requisitos puedan ser modificados para acomodar razonablemente a las personas con discapacidad. Sin embargo, no se harán acomodaciones que puedan representar riesgos graves para la salud o la seguridad del empleado o de otros, o que impongan una carga excesiva a la empresa.

Se pueden hacer acomodaciones razonables para permitir que las personas calificadas con discapacidad realicen las funciones esenciales. El término "persona calificada con discapacidad" se refiere a una persona con discapacidad que, con o sin acomodación razonable, puede realizar las funciones esenciales del puesto.

ACTIVIDADES FÍSICAS:

• Lectura, escritura y comunicación fluida en inglés
• Audición y habla para expresar ideas y/o intercambiar información en persona o por teléfono
• Visión para leer etiquetas, carteles, documentos, pantallas de PC, etc.
• Sentarse, pararse, moverse o caminar durante períodos de tiempo ocasionales o frecuentes
• Destreza de las manos y los dedos para operar un teclado de computadora y otro equipo de oficina
• Arrodillarse, doblarse en la cintura, agacharse y alcanzar objetos sobre la cabeza
• Recuperar y almacenar archivos y suministros; ocasionalmente llevar y/o levantar objetos ligeros

CONDICIONES DE TRABAJO:

• Entorno de campus y aula
• Entorno interior y exterior